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关于开展吉林大学第一医院2022年在编护理、培训护士、高聘医疗技术人员招聘面试的通知

作者:hlb 发布时间:2022-09-20 点击数: 打印 字体【大 中 小】


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各位考生:

 医院拟于2022年9月22日-23日(星期四-星期五)开展2022年在编护理、培训护士、高聘医疗技术人员招聘面试工作,具体考生到场时间等详见后续通知。具体要求如下:

 一、面试当天扫描“吉祥码”、查看“通信大数据行程卡” 均为绿码、经现场测量体温正常后方可进入考场。经现场测量体温异常,或有咳嗽等呼吸道症状的考生,须于面试当天提供吉林省内三级甲等医院出具的排除新冠肺炎的诊断意见,可到正常考场参加考试。不能提供诊断意见,不能参加考试。期间全程佩戴N95口罩,做好个人防护。

 考生面试当天须携带有效期内的身份证原件、准考证、24小时内(即本人面试前一天)的真实有效核酸检测阴性报告(纸质版并写好身份证号及姓名)。

 二、关于疫情期间防疫防控其他未尽事宜,均须按照国家、我省和当地最新防疫防控要求执行。考试疫情防控措施将根据疫情形势变化适时调整。

 三、面试流程

(一)在编护理面试流程

1.面试时间及地点:2022年9月22日

吉林大学第一医院新干部病房(8号楼)一楼第15教室

(考生在大厅等候抽签)

面试采用双盲制度,现场抽取面试顺序号。

2.考生面试内容及流程:自我介绍(即综合素质考核)、专业知识试讲、面试专家提问。

工作人员将以PPT幻灯形式播放考生的个人情况介绍,个人情况介绍的内容从考生报名系统中自动提取。

(1)中文自我介绍:1-2分钟

请注意:面试时采取双盲制度,即自我介绍时不能介绍自己及导师姓名,不能介绍自己的身份证号及准考证号,但必须介绍自己抽到的面试顺序号。

(2)专业知识试讲:2分钟

根据所学专业现场抽签(五选一)并用中文进行试讲,要求书写板书、不准备PPT(五道题都需要准备,试讲题如下,或点击下载附件)。

☆呼吸困难的护理

☆疼痛的护理

☆T管引流的护理

☆新生儿黄疸的护理

☆护患沟通技巧

(3)专家提问

(二)培训护士面试流程

1.面试时间及地点:2022年9月22日-23日

吉林大学第一医院新干部病房(8号楼)一楼第15教室

(考生在大厅等候抽签)

面试采用双盲制度,现场抽取面试顺序号。

2.考生面试内容及流程:自我介绍(即综合素质考核)、面试专家提问。

工作人员将以PPT幻灯形式播放考生的个人情况介绍,个人情况介绍的内容从考生报名系统中自动提取。

(1)中文自我介绍:1-2分钟

请注意:面试时采取双盲制度,即自我介绍时不能介绍自己及导师姓名,不能介绍自己的身份证号及准考证号,但必须介绍自己抽到的面试顺序号。

(2)专家提问

(三)高聘医疗技术岗位面试流程

1.面试时间及地点:2022年9月22日

吉林大学第一医院1号楼一楼会议室(考生在大厅等候抽签)

面试采用双盲制度,现场抽取面试顺序号。

2.考生面试内容及流程:中文自我介绍(即综合素质考核)、专业知识问答、面试专家提问。

工作人员将以PPT幻灯形式播放考生的个人情况介绍,个人情况介绍的内容从考生报名系统中自动提取。

(1)中文自我介绍:1-2分钟

请注意:面试时采取双盲制度,即自我介绍时不能介绍自己及导师姓名,不能介绍自己的身份证号及准考证号,但必须介绍自己抽到的面试顺序号。

(2)专业知识问答:2-3分钟

(3)专家提问


我院招聘信息均在我院官网(www.jdyy.cn)及微信公众号发布,且面向社会公开招聘,从未委托第三方代理。我院在招聘过程中从不收取任何费用。望应聘者及家属提高警惕,慎防受骗。

          

吉林大学第一医院

2022年9月19日

护理专业知识试讲题.docx

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发布丨宣传统战办公室


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